コンサルタントコラム 企画制度労務戦略人事 人事のプロが【同一労働同一賃金】制度のポイントについて語る！ 2020年から施行（中小企業は2021年）される「同一労働・同一賃金」とは、同じ職場で同等の仕事をしている正社員と非正規社員の待遇・賃金格差を無くすという考え方の制度です。これは、それぞれの正規／非正規といった「立場」では無く「仕事」、つまり”ジョブに基づいた処遇を実現せよ”という政府から企業に向けたメッセージなのです... 2019年11月8日 八代 智
コンサルタントコラム オススメシニア人材企画戦略人事 人事のプロが切り開く、【シニア人材】のこれからとは？ 2018年段階で、64歳未満の「生産年齢人数」は総人口の59.7%。1950年代以来の最高水準を記録し、日本の人材不足が浮き彫りとなっています。 しかし一方で、日本で暮らす60代後半の高齢者のうち、約65%は「まだ働きたい」と考えています。しかし、この年齢層での就業率は46.6%に留まり、企業と労働者の労働意識にズレが... 2019年11月8日 八代 智
