経営人トピック

Googleが採用する目標管理制度としてOKRがあります。アメリカではシリコンバレーのベンチャーを中心に導入が進んでいるそうです。日本でも新たな人事制度として導入する企業が増えてきました。OKRとはどのような仕組みなのでしょうか。そして導入するにはどうすればよいのでしょうか。 この記事を読めば、OKRの基本的な考え方か...

近年、OODAを採用している企業や団体が増えているとも言われています。しかし、OODAと聞いて詳しく知っている方はそんなに多くはないかもしれません。OODAには多くのメリットがありますが、一方でいくつかの欠点も指摘されています。そこで今回は、OODAの特徴や欠点などを解説する他、OODAが持つ欠点を補ってうまく活用する...

OODAループという言葉をご存知でしょうか。OODAループは、目標達成の手法となる新たな理論のことで、広い分野に適用することができると関心を集めています。OODAループはPDCAサイクルと比較されますが、それぞれにメリット・デメリットがあります。2つの手法の違いを知り、使い分けや組み合わせを考え適材適所で活用することで...

OODAループはジョン・ボイドというアメリカの軍事戦略家が発明したものです。OODAループを駆使すれば先の見えない状況でも成果を出すための意思決定をすることができるのでうまく活用してみましょう。これからOODAループを利用するのなら基礎知識を覚えておくと良いです。ここではOODAループを知るときに利用できる書籍をいくつ...

各種現場で活用されるフレームワークの一つであるOODA（ウーダ）ループは、PDCAサイクルと並んで注目を集めるものです。ビジネスの世界でその可能性が期待されていますが、実は教育の現場においてもかなりの効果が期待されています。それはこのフレームワークが本来ビジネスや教育現場を中心に発明されたものではなく、単純に汎用性が高...

自分が経営者である場合、自分の意思決定が企業の業績に影響します。状況によっては迅速かつ正確な意思決定が求められるケースも考えられます。そこで役立つのがOODAループ理論です。OODAループを活用することによって、ビジネスの向上が期待できます。そこで今回はOODAループの具体例を紹介していきます。具体例を参考にしながら、...

ビジネスでは常に環境が変化し、先が読めない状況はよく発生します。そんな状況の中でも成果を出すには、迅速に意思決定し、行動に移さなければなりません。業務改善と成果をあげるためにPDCAサイクルを回している企業は多いですが、見えない工程で成果を出すには不十分なことがあるのです。ここでは、OODAループの仕組みや研修をするこ...

OODAループは軍事戦略で活用される思考法です。置かれている状況を冷静に観察しながら、仮設の構築をもとに、迅速な意思決定と行動を進めるのを目的に導入する営業手法です。計画を立ててから行動するのではなく、状況が変わっても臨機応変な対処を可能にする点が、先が見えない現代のビジネスシーンでOODAが重要視されている理由です。...

ビジネスでのマネジメント手法には様々なものがありますが、最近注目されているのが「OODA(ウーダ)ループ」です。こちらは略してOODAと表現されることが多いですが、OODAとはどんな手法なのでしょうか。また、長年ビジネスの現場で用いられてきたPDCAとはどんな違いがあるのでしょうか。さらに、OODAを現場で取り入れる場...