ユニオン・ショップ制

ユニオン・ショップ制(union shop)とは、会社に雇用された労働者は、必ず労働組合に加入しなければならず、労働者が労働組合に加入しない場合や組合から脱退・除名されたりした場合には解雇されるという制度だ。
しかし、実際には会社側が必要とする労働者が、労働組合員の資格を失うことによる解雇を防ぐ制度もある。

ユニオン・ショップ制は、もともと歴史ある製造業などの大手企業の正社員を対象としているのが多いが、非正社員は対象外となっていた。パートタイマーやアルバイトといった非正社員の労働条件は改善されにくい状態だった。
昨今では、このような状況を改善することを目的とした「首都圏青年ユニオン」や「フリーター全般労働組合」など非正社員によって組織された労働組合も誕生している。