コンサルタントコラム 人事制度人材育成奨学金奨学金代理返還制度 奨学金代理返済制度のメリットとは？企業・従業員への効果をデータで解説 従業員への直接的な経済効果から、会社への評価、採用・定着への波及まで。給与上乗せとの違いも含め、一次資料と調査データで整理します。 奨学金を返還している従業員に代わり、企業が返還額の一部または全部を支援する「奨学金代理返済制度」。一般には「代理返済」と呼ばれることもありますが、日本学生支援機構（JASSO）の正式名称は... 2026年9月11日 田中光孝
コンサルタントコラム 奨学金奨学金バンク奨学金代理返還制度奨学金制度 奨学金返済支援の制度設計～失敗しない対象者・支援額・期間の決め方～ 深刻な人手不足が続く中、若手人材の獲得と定着において奨学金返済支援制度を導入する企業が急増しています。しかし、設計を誤ればコスト負担が重くなるだけでなく、既存社員との不公平感を生み、かえって離職を招くリスクもあります。本記事では、採用競争力を高めつつ企業の負担を最適化するための、失敗しない制度設計のステップを解説します... 2026年8月12日 藤河 慶典
コンサルタントコラム 代理返済奨学金奨学金バンク奨学金支援 【2026年最新】奨学金代理返還制度の導入企業数を徹底調査！急増の背景とメリットを解説 奨学金代理返還制度の導入企業数は、優秀な人材確保と従業員の定着、ウェルビーイング向上を目的として、近年急速に増加しています。本記事では、この制度の最新の導入企業数と市場動向を整理し、なぜ今、企業がこの制度に注目すべきなのか、その背景と実務上のポイントを解説します。 制度の全体像を広く理解したい方は、福利厚生全体の設計思... 2026年4月10日 藤河 慶典
経営人トピック 中小企業奨学金支援成功事例採用ブランディング 採用ブランディングの目的とは？中小企業の成功事例をもとに奨学金支援についても解説 企業にとって、企業ブランディングと共に大切なのが採用ブランディングです。少子化の影響で、売り手市場がますます加速していくと想定されているため、求める人材を集めるためには採用ブランディングが必須と言っても過言ではありません。本記事では、中小企業の成功事例をもとに採用ブランディングについて解説すると共に、2021年から導入... 2023年1月10日 「経営人。」編集部
