NEW 経営人トピック ピープルアナリティクス人事データ人材戦略労働生産性 ピープルアナリティクスで変わる人材戦略とは?データ活用による離職防止と生産性向上の実践法 人材不足や若手の早期離職、エンゲージメント低下といった課題に直面している企業は少なくありません。従来の経験や勘に頼った人事判断では、複雑化する組織課題に対応しきれない場面が増えています。そこで注目されているのが「ピープルアナリティクス」です。従業員の属性情報や行動データ、エンゲージメントサーベイなどを統合・分析し、離職... 2026年3月16日 「経営人。」編集部